Com a disponibilização do Camarote da Acessibilidade, a Prefeitura de Aracaju, por intermédio da Secretaria da Assistência Social, atuará pela promoção da inclusão e acessibilidade para as pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida durante as duas noites de apresentações musicais na praça de eventos Hilton Lopes, entre os mercados centrais, em comemoração ao aniversário de 168 anos de Aracaju.
Na manhã desta quarta-feira, 15, representantes do Conselho Municipal de Defesa dos Direitos da Pessoa com Deficiência (CMDPcD) verificaram a estrutura montada para o evento e solicitaram os ajustes necessários para facilitar o acesso dos usuários durante os shows.
A presidente do CMDPcD, Natália Vasconcellos, destaca que é papel do conselho verificar se a estrutura está em conformidade com as regras, com o intuito de garantir que todas as pessoas com deficiência tenham acesso ao espaço com segurança.
"Vimos verificar de perto a estrutura do camarote, dessa vez com uma pessoa cadeirante, uma pessoa cega e um conselheiro, que é arquiteto da Emurb, com o intuito de checar todos os detalhes desse espaço para que ele fique em perfeitas condições e que todas as pessoas com deficiência possam vir e curtir o show com segurança e conforto", afirma.
O Camarote da Acessibilidade é uma área adaptada às normas da Lei Brasileira de Inclusão (LBI) e da Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) que dá acesso a pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida em um espaço exclusivo, em que poderão curtir os shows nos dias 17 e 18 de março.
Abordagem Social
Durante essa programação, o Serviço Especializado de Abordagem Social atuará tanto na área interna quanto no entorno da festa, com uma equipe composta por dez profissionais, sendo cinco por noite, entre assistentes sociais, psicólogos e educadores sociais dos Centros de Referência Especializado da Assistência Social (Creas) e Centro de Referência Especializado para População em Situação de Rua (Centro POP), no âmbito da Proteção Social Especial.
Entre as principais violações de direitos que podem ser identificadas pelas equipes estão trabalho infantil, crianças e adolescentes desacompanhados, negligência, violência contra a mulher, idosos e PcD, racismo, racismo religioso e casos de LGBTQIfobia.
