O prefeito de Aracaju, Edvaldo Nogueira, recebeu às 11 horas desta terça-feira, dia 2, o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Aracaju (Sepuma), Nivaldo Fernandes, e um grupo de representantes da entidade. O encontro havia sido agendado pelo prefeito no final da semana passada e marcou o início da rodada de negociações salariais deste ano. Já está marcada para as 10 horas da próxima terça-feira, dia 9, uma reunião entre os membros do Sindicato e a comissão definida pelo prefeito para tratar do tema, composta pelos secretários municipais Sílvio Santos (Governo), Oliveira Júnior (Finanças), Francisco Dantas (Administração) e Bosco Rolemberg (chefe de Gabinete). Quando era vice-prefeito, Edvaldo Nogueira sempre foi encarregado das negociações salariais com o Sepuma. Nunca nos negamos a dialogar com o Sindicato, porque essa é a nossa tradição de relação com os movimentos sociais. As conversas sempre aconteceram no mês de maio, quando ocorre o dissídio coletivo, e hoje, no primeiro dia útil do mês, nós já abrimos as negociações, explicou o prefeito. Para ele, os servidores municipais são o principal pilar do funcionamento da administração municipal e a prefeitura vai fazer todo o possível para chegar a um consenso justo com a categoria. Nós vamos fazer o que pudermos para atender às reivindicações dos nossos servidores sem prejudicar o andamento das obras e atividades da prefeitura, garantiu Edvaldo Nogueira. De acordo com ele, durante o mês de abril os técnicos da Prefeitura de Aracaju estudaram as condições de estender o aumento do salário mínimo ao salário-base dos servidores de modo que os salários continuem a ser pagos rigorosamente em dia. O aumento do mínimo já foi incorporado e teve um impacto de 13% na nossa folha de pagamento. Agora a comissão formada pelos secretários vai estudar com o Sindicato se há possibilidade de reajuste e de que forma ele poderá ser concedido, informou ele. Os representantes do Sepuma que participaram da reunião com o prefeito e o vereador Fábio Henrique, ressaltaram o tratamento respeitoso que receberam na prefeitura e disseram ter ficado à vontade para apresentar suas reivindicações. Dentre elas se destaca o problema histórico da redução de 11 para seis na quantidade de níveis de carreira dos servidores. Eu saio desta conversa confortado e não podia ser diferente, porque eu sei da trajetória de luta e ligação com os movimentos sociais que o prefeito tem e sempre teve, destacou o servidor Getúlio.
