A Secretaria Municipal de Saúde (SMS) inicia na próxima segunda-feira, dia 12, a pesquisa de Clima Organizacional, direcionada a todos os funcionários do órgão. Nesta sexta, 9, a pesquisa foi apresentada aos coordenadores de rede, de unidades e programas de saúde. A apresentação aconteceu no auditório do Centro de Educação Permanente em Saúde (CEPS). Com o tema ‘A SMS ouvindo o trabalhador porque ele merece o melhor sempre', a pesquisa objetiva traçar um diagnóstico da SMS a partir da ótica do trabalhador. Após passar por todas as unidades, a pesquisa deve terminar no mês de novembro, na Unidade de Atendimento Zona Norte. "Essa é a primeira vez que a SMS faz um diagnóstico dos servidores a partir da opinião do próprio trabalhador. Estaremos oportunizando a percepção sobre a gestão a todos aqueles que fazem parte da secretaria, permitindo o mapeamento e visualização de pontos fortes que devem ser mantidos, bem como daqueles pontos que precisam de melhorias", afirma a responsável técnica pela pesquisa e coordenadora da Diretoria de Gestão do Trabalho e Educação em Saúde (Digetes), Marieta Oliveira. A pesquisa será realizada por meio de questionário, em sistema online, com 40 perguntas objetivas. O trabalhador vai respondê-las, sem precisar se identificar, diretamente no computador com suporte de uma equipe de informática. A equipe ficará responsável por levar os computadores a todos os locais de trabalho da SMS, como as Unidades de Saúde, CEMAR, Centro de Atenção Psicossocial (CAPS), Zoonoses e outros. Segundo o secretário municipal de Saúde, Silvio Santos, o diálogo com o servidor é uma prática constante da atual gestão. "Desde que assumimos a SMS, buscamos ouvir todas as representações das categorias da Saúde e adotamos medidas que atenderam reivindicações e sugestões relativas às condições de trabalho. Agora com a pesquisa pretendemos ampliar esse canal de diálogo mantendo esse avanço", explica.
