Uma das prioridades da atual gestão do executivo municipal é a valorização de seus servidores. Seguindo essa diretriz, a Prefeitura de Aracaju, através da Secretaria Municipal de Defesa Social e da Cidadania (Semdec) e da Guarda Municipal (GMA), garantiu aos guardiões uma série de conquistas profissionais, entre elas a correção salarial de promoções preteridas em gestões anteriores e a certeza de ascensão das próximas turmas de acordo com o plano de carreira da categoria.
A conquista mais recente alcançada pelos guardas municipais (GMs) foi a formatação e início do curso para a segunda turma de supervisores da instituição. Vinte e nove guardas ficarão aptos a atingir o nível de GM4, após passar pelo curso de habilitação. Serão 80 horas/aula, com disciplinas que abrangem assuntos como ética, direitos humanos, gestão com foco em competência, mediação de conflitos e condicionamento físico.
Outro avanço foi a recente regularização e efetivação das promoções da primeira turma de supervisores, habilitada em agosto de 2014. A Prefeitura recuperou perdas salariais por atraso em promoções, gerado em gestões anteriores, com o pagamento retroativo do valor devido. Os valores a serem pagos a 75 GMs são referentes aos períodos entre os anos de 2007 a 2008, 2010 a 2011 e 2013 a 2014 e envolvem recursos da ordem de mais de R$ 1.300.000,00 (um milhão e trezentos mil reais). O montante será pago em duas parcelas: em julho de 2015 e fevereiro de 2016.
Ao regularizar a promoção dos primeiros supervisores, a GMA também promoverá os guardas que estão habilitados a passar de GM2 para GM3. Dezoito guardiões que fizeram o curso de ascensão ainda no ano de 2013 aguardavam o surgimento de vagas. Com a efetivação da promoção daqueles supervisores, o grupo passa à classe seguinte. Conforme o plano de carreira cabe ao GM3, entre outras atribuições, desenvolver e transmitir as atividades operacionais emitidas pelo chefe imediato ao grupo, bem como coordenar, supervisionar e zelar pelo cumprimento das missões sob sua responsabilidade.
Promoções previstas
Outros guardas que já têm data prevista para a promoção: são os que irão a GM2 em junho de 2015. Aprovados no último concurso da instituição, cerca de 70 guardas completarão três anos de efetivo serviço, interstício que os habilita à mudança de classe. A previsão é de que o curso seja iniciado no segundo semestre deste ano.
A classe de GM2 deve, entre outras atribuições, proteger bens, serviços e instalações do Município de Aracaju, orientar a comunidade local quanto ao direito de utilização dos bens e serviços públicos, proteger o meio ambiente e o patrimônio histórico, cultural, ecológico e paisagístico do Município.
Guardas Auxiliares
Além dos GMs de carreira, a Semdec e a GMA atuam na viabilização de benefícios dos Guardas Auxiliares, que pertencem ao Quadro Suplementar em extinção da GMA. De acordo com o diretor geral, coronel Enilson Aragão, a instituição e a secretaria estão buscando soluções para algumas questões que afligem o grupo.
"A expectativa é resolver alguns impasses que já vem atingindo a categoria há muito tempo. O intuito é assegurar ganhos salarias, estendendo benefícios até para a aposentadoria", previu o coronel. As medidas previstas pela gestão deverão alcançar cerca de 100 guardas auxiliares.
