Mesmo diante da decisão do Sindicado dos Médicos do Estado de Sergipe (Sindimed) em paralisar as atividades na rede pública de saúde da capital por 48 horas, a Prefeitura Municipal de Aracaju (PMA) continua mantendo o diálogo com a categoria com o objetivo de chegar a um acordo entre as partes, evitando a desassistência da população. Na tarde desta segunda-feira, 21, a secretária municipal da Saúde, Waneska Barboza, recebeu em seu gabinete os representantes do Sindimed, numa reunião que também contou com as presenças do secretário do Planejamento, Orçamento e Gestão, Augusto Fábio Oliveira, e do secretário da Fazenda, Jeferson Passos.
Durante o encontro, os três secretários apresentaram dados que comprovam que as despesas atuais da Prefeitura são muito maiores do que a receita, o que inviabiliza a concessão de qualquer reajuste salarial nesse momento. "A situação atual das finanças é de desequilíbrio. Estamos pagando muitas dívidas deixadas pela gestão passada e o déficit da saúde é de R$ 5 milhões por mês. Por força desse cenário, que inclusive já foi debatido com o prefeito Edvaldo Nogueira, é que esse ano a gente não tem espaço financeiro para revisão salarial", destacou Jeferson Passos.
A secretária Waneska Barboza fez questão de lembrar aos colegas médicos que, assim como as demais pastas da administração municipal, a Saúde também está fazendo o dever de casa e cortando os gastos. “Reduzimos as despesas com telefonia, carros, combustível e com a revisão de diversos contratos de prestadores de serviços, essas medidas geraram uma economia mensal de aproximadamente R$ 800 mil por mês. Além disso, também cortamos os cargos comissionados em cerca de 35%. Estamos trabalhando com planejamento para equilibrar as contas e a partir daí ter a possibilidade de atender as reivindicações dos servidores”.
Durante a reunião foi definida a criação uma agenda permanente para debater outros pleitos da categoria médica, a exemplo das melhorias nas condições de trabalho e as reformas nas Unidades de Saúde. Para o presidente do Sindimed, João Augusto de Oliveira, o encontro foi positivo. “A explanação que foi feita e a receptividade foram muito boas. Não tivemos positividade quanto ao reajuste salarial, mas colocamos outras discussões e os gestores do município mostraram que estão abertos ao diálogo”.
