Servidores municipais aprovam reajuste salarial

Reunidos em assembléia geral na última terça, dia 20, na praça Camerino, os servidores municipais aprovaram o reajuste concedido pelo prefeito Edvaldo Nogueira. O aumento foi anunciado durante coletiva realizada no último dia 14, no auditório do Centro Administrativo Aloísio Campos, juntamente com a nova política salarial do município, que definiu a tabela de pagamento do pessoal da administração geral até 2011 - incluindo ganhos que variam de 13,55% até 43,35%.

Além disso, Edvaldo também antecipou a data-base dos servidores municipais, que a partir deste ano receberão os salários em janeiro. O percentual linear de aumento concedido pelo município é de 9%, mas as categorias vão receber benefícios diferenciados, que em alguns casos chegam a 100% de reajuste.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Aracaju (Sepuma), Nivaldo Fernandes, essas conquistas são o resultado de uma relação fraterna junto à Prefeitura de Aracaju. "A tabela de 2010 é uma reconstrução de tudo o que já perdemos. A Comissão de Negociação Salarial acatou todas as nossas propostas e não podemos deixar de reconhecer que a PMA vem dialogando da forma esperada e está de parabéns. Que em 2011 continue assim", afirmou.

Para o prefeito Edvaldo Nogueira, sua administração se baseia no compromisso que tem com os trabalhadores e, mais especificamente, com os servidores municipais. "Quando assumi a Prefeitura, disse que iria começar a antecipar o reajuste. Este ano estamos anunciando e concedendo o aumento em janeiro. Antes, fazíamos isso no mês de março, mas a partir de agora a PMA concederá o reajuste aos servidores no primeiro mês de cada ano", garantiu. Os reajustes concedidos, incluindo o do magistério, representam um impacto anual na folha de pagamento de mais de R$ 45 milhões.

Reajustes

Além do reajuste, os médicos terão novo modelo de remuneração baseado em desempenho, que deve acontecer em maio de 2010. A categoria receberá também um acréscimo de 50% sobre o vencimento base nos plantões dos finais de semana e feriados. Para os enfermeiros, será criada a gratificação de Supervisão Técnica de Enfermagem nas Unidades de Saúde da Família.

Para os agentes de saúde e endemias, a remuneração pula de R$ 465,00 para R$ 720,00, sendo o vencimento base em R$ 543,46. Terão também uma gratificação de R$ 161,54 e auxílio para aquisição de protetor solar de R$ 15,00, mais o adicional de risco de R$ 40,00 (em unidades e bairros específicos).